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Formation référencée dans le catalogue Clé en main d’un OPCO

Développer un site Web, synthèse pratique

Développer un site Web, synthèse pratique

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Vous découvrirez l'ensemble des technologies internet. Vous connaitrez le fonctionnement des services Web et des différents langages associés (HTML, CSS, JavaScript...) ainsi que les techniques graphiques, l'interrogation des bases de données et l'administration. Les exercices vous permettront d'appréhender toutes les phases de la réalisation d'un site Web.


Inter
Intra
Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf : DSW
Prix : 2490 € HT
  4j - 28h
Pauses-café et
déjeuners offerts
Financements




Vous découvrirez l'ensemble des technologies internet. Vous connaitrez le fonctionnement des services Web et des différents langages associés (HTML, CSS, JavaScript...) ainsi que les techniques graphiques, l'interrogation des bases de données et l'administration. Les exercices vous permettront d'appréhender toutes les phases de la réalisation d'un site Web.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Comprendre les fondamentaux du Web
  • Maîtriser l'environnement technique d'un site Web
  • Réaliser un site Web ergonomique, accessible et bien référencé
  • Accéder aux données d'une base relationnelle
  • Administrer un site Web

Public concerné
Développeurs et chefs de projets Web.

Prérequis
Connaissances de base en architectures techniques.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Modalités pratiques
Travaux pratiques
Réalisation de pages complexes HTML avec Dreamweaver. Création de feuilles de style, préparation de la page au référencement.

Programme de la formation

Les technologies du site Web

  • Les serveurs Web (Apache, IIS). Wampserver.
  • Comprendre le fonctionnement de base des protocoles TCP/IP, HTTP, FTP. Les URL. Les services réseaux complémentaires (DN
  • Achat et gestion du nom de domaine. Choisir un hébergeur. Architecture technique. Organisation.

Administration d'un site Web

  • Mise en oeuvre de l'ensemble des opérations d'administration effectuées par le Webmaster.
  • Gestion des noms de domaine, transfert ftp.
  • Création de messages d'erreur personnalisés, gestion des fichiers journaux.
  • Suivi et analyse des statistiques.

Création de pages Web : HTML, XML, XHTML

  • Présentation des langages HTML, XHTML, HTML5. Différences entre les navigateurs.
  • Structure, liens, hypertexte.
  • Les images, les cadres. Les formats vectoriels.
  • La mise en page. Les feuilles de styles. Le langage CSS.
  • Tableaux et calques.
  • Techniques pour réussir son référencement sur les moteurs de recherche. Les méta-tags.
  • Définition et intégration de composants Plug-ins. Flash, Silverlight, Java, ActiveX.
Travaux pratiques
Réalisation de pages complexes HTML avec Dreamweaver. Création de feuilles de style, préparation de la page au référencement.

Les formulaires

  • Contraintes et avantages. Syntaxe, structure, champs de saisie, boutons, cases à cocher, listes, zones de texte, sélecti
Travaux pratiques
Réalisation d'un formulaire avec envoi des données vers la messagerie et une base de données.

Conception graphique et multimédia

  • Créer une charte graphique. Intégrer une charte graphique.
  • Mise en oeuvre d'outils graphiques pour concevoir une interface évoluée.
  • Développement d'animations avec Flash.
  • Les ressources graphiques GIF, JPEG, PNG. Utiliser Photoshop ou Gimp.
Travaux pratiques
Conception d'un modèle de page HTML avec Fireworks, composant Flash. Intégration de plug-ins multimédias pour visualiser des composants Flash, Shockwave.

Ergonomie et accessibilité d'une application Web

  • Charte graphique. Règles d'usability. Ecueils graphiques à éviter pour faire un site efficace (navigation, mise en page,
  • Accessibilité. Norme. Impact sur le développement. Mettre en conformité un site Web. Outils de test et de validation en
Travaux pratiques
Définir le cahier des charges de la charte graphique. Mise en oeuvre d'outils de test et audit pour l'accessibilité.

Pages dynamiques

  • Différence entre serveur Web et serveur d'application.
  • Mode de fonctionnement, sécurité. Les méthodes GET et POST. Les variables serveur.
  • Les serveurs Web du marché.
  • Les langages de scripts serveur et leurs plateformes de développement : ASP, ASPX, JSP, PHP.
  • Appel de services Web.
  • Intégration de requêtes SQL dans la page pour insérer, supprimer, modifier des données de la base.
Travaux pratiques
Développer des pages dynamiques, interrogation d'une base de données, de services Web.

Les technologies côté client

  • Les technologies d'interfaces graphiques : HTML5, XAML, Flex.
  • Présentation et mise en oeuvre de solutions Rich Internet Application (RIA) et Rich Desktop Application (RDA).
  • Présentation des solutions Adobe AIR, Microsoft SilverLight, Framework Google.
Travaux pratiques
Démonstration et mise en oeuvre de ces multiples technologies.

Initiation au langage JavaScript et au DHTML

  • Syntaxe du langage. Contrôles de saisie d'un formulaire.
  • DOM et Ajax.
  • Présentation Ecmascript et émergence du langage Actionscript.
  • Présentation des offres du marché à base de Javascript (Google API, Widgets...).
  • Récupérer, savoir débuguer vos programmes.
Travaux pratiques
Utilisation du JavaScript pour ajouter des effets DHTML et des contrôles sur formulaire, gestion d'événements en JavaScript Intégration de scripts existants.


Parcours certifiants associés
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Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Financement par les actions collectives ou clé en main
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Avis clients
4,4 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
EMMANUEL L.
26/10/21
5 / 5

Tres bonne mise à l’aide dès le debut pour la formation.
JULIE G.
26/10/21
3 / 5

Formateur à l’écoute, sympathique, passionné par son métier, très pédagogique. Formation très dense et complexe pour 4 jours (un peu court pour tout voir et tout comprendre correctement)
JOHN G.
31/08/21
2 / 5

Stéphane est un formateur bluffant, a l’écoute et très professionnel. Je recommanderai cette formation.




Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.

Dates et lieux
Pour vous inscrire, sélectionnez la ville et la date de votre choix.
Du 1 au 4 mars 2022
Classe à distance
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Du 1 au 4 mars 2022
Paris La Défense
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Du 19 au 22 avril 2022
Paris La Défense
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Du 19 au 22 avril 2022
Classe à distance
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Du 19 au 22 juillet 2022
Classe à distance
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Du 19 au 22 juillet 2022
Paris La Défense
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Du 4 au 7 octobre 2022
Paris La Défense
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Du 4 au 7 octobre 2022
Classe à distance
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