Nouvelle formation

Pratiquer un management participatif

Pratiquer un management participatif

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Ce module est la première partie de la formation "Pratiquer un management participatif". Il doit être obligatoirement suivi du module MP2. Le management participatif et responsable vise la performance globale en mobilisant les parties prenantes de l’entreprise.


Inter
Intra
Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. MP1
Prix : 728 € HT
  1j - 7h
Pauses-café et
déjeuners offerts




Ce module est la première partie de la formation "Pratiquer un management participatif". Il doit être obligatoirement suivi du module MP2. Le management participatif et responsable vise la performance globale en mobilisant les parties prenantes de l’entreprise.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Animer différemment son équipe
  • Susciter l’engagement et la prise d’initiative des collaborateurs
  • Déléguer en cultivant la confiance

Public concerné
Tout manager expérimenté.

Prérequis
Etre en situation de management.

Programme de la formation

Qu'est-ce que le management participatif

  • Définition du management participatif.
  • Les pratiques à travers le dialogue.
  • Écouter, déléguer, communiquer.
Exercice
Échange sur les pratiques existantes. Les attitudes d’écoute, exercice sur l’écoute active.

Les grands principes du management participatif

  • Mobiliser les collaborateurs et les valoriser.
  • Déléguer, responsabiliser (Empowerment), développer une confiance réciproque.
  • Développement personnel et soft skills.
  • Réattribuer la résolution de problème.
  • Pratiquer l’autorégulation.
Exercice
Faire le diagnostic de l’organisation et du fonctionnement de son équipe. Construire le tableau d’activité de son équipe.

Comprendre l'intelligence collective et la mettre en oeuvre

  • Prendre conscience des outils de la communication et des nouvelles technologies.
  • Identifier les conditions pour faire émerger l’intelligence collective.
  • Actionner les leviers du manager : insuffler une culture commune, développer la prise de parole.
  • Prendre des décisions à partir des contributions du groupe.
  • Définir les actions à mettre en place pour la journée 2 de formation.
Exercice
Réflexion en sous-groupes sur les mesures favorisant le travail collaboratif dans l’équipe et restitution avec Klaxoon et/ou Kahoot.


Modalités pratiques
Exercices et jeux de rôles filmés avec restitution individualisée. Une intersession d'un mois est prévue entre les deux journées de la formation.
Méthodes pédagogiques
En complément de cette formation, ORSYS met à disposition des adhérents Atlas des modules de Mobile Learning. Ils seront disponibles 7 jours avant la formation et pendant 30 jours après la formation.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.

Dates et lieux
Pour vous inscrire, sélectionnez la ville et la date de votre choix.
Du 1 juillet 2022 *
Paris La Défense
S’inscrire
Du 2 septembre 2022
Montpellier
S’inscrire
Du 2 septembre 2022
Toulouse
S’inscrire
Du 2 septembre 2022
Bordeaux
S’inscrire
Du 2 septembre 2022 *
Paris La Défense
S’inscrire
Du 2 septembre 2022 *
Classe à distance
S’inscrire
Du 2 septembre 2022
Nantes
S’inscrire
Du 9 septembre 2022
Strasbourg
S’inscrire
Du 23 septembre 2022
Lille
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Brest
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Rennes
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Angers
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Le Mans
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Bourges
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Chartres
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Orléans
S’inscrire
Du 4 novembre 2022
Tours
S’inscrire
Du 16 novembre 2022 *
Paris La Défense
S’inscrire
Du 18 novembre 2022
Classe à distance
S’inscrire
Du 18 novembre 2022
Strasbourg
S’inscrire
Du 18 novembre 2022
Dijon
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Limoges
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Montpellier
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Toulouse
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Bordeaux
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Le Mans
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Du 25 novembre 2022
Niort
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Du 25 novembre 2022
Pau
S’inscrire
Du 25 novembre 2022
Lille
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Du 25 novembre 2022
Caen
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Du 25 novembre 2022
Le Havre
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Du 25 novembre 2022
Rouen
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